為進一步做好綜合考核工作，6月14日，我院召開2022年度綜合考核推進會，院黨委書記何軍、副院長劉鴻艷、紀委副書記劉蘭明、辦公室主任周暢華出席會議，全體中層干部、基層黨組織書記參加會議，組織人事部部長馬德華主持會議。

會上，組織人事部和辦公室負責(zé)人通報了《高職院校2022年度綜合考核第一季度監(jiān)測情況》，解讀了《工作提示》，并結(jié)合黨建工作成效考核與高質(zhì)量發(fā)展績效考核第一季度存在的問題、目前工作的開展情況，就下一步工作作出具體安排與要求，進一步明晰了考核工作的重點方向。

劉鴻艷副院長表示綜合考核工作是對學(xué)院黨的建設(shè)和高質(zhì)量發(fā)展狀況的全面檢閱，各部門要充分認識開展考核工作的重要意義，要基于第一季度考核的經(jīng)驗和不足，提前謀劃半年評估考核工作，力爭在半年評估考核中取得更好的成績。

為貫徹落實好考核要求，切實將考核任務(wù)落到實處，何軍書記提出三點要求：一是要提高政治站位，切實把思想和行動統(tǒng)一到省委和學(xué)院黨委的部署安排上來，增強考核工作的緊迫感、使命感和責(zé)任感，不折不扣抓好任務(wù)落實。二是要抓重點、補短板、強弱項，各部門要堅持目標導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，用更高標準、更硬舉措、更實作風(fēng)抓好整改落實，確保整改到位。三是要突出亮點特色，做到以考核促發(fā)展，各部門要盡職盡責(zé)、團結(jié)協(xié)作，挖掘、凝練、總結(jié)學(xué)院典型案例，精心打磨相關(guān)材料。

圖一 學(xué)院召開2022年度綜合考核推進會

圖二 組織人事部負責(zé)人通報貴州省高職院?？己思径缺O(jiān)測結(jié)果

圖三 辦公室負責(zé)人通報我院高質(zhì)量考核季度監(jiān)測情況

圖四 劉鴻艷副院長講話

圖五 何軍書記作總結(jié)講話